Czy aby dostać pracę byłbyś gotów wręczyć „łapówkę”?
Ile kobiet jest zatrudnionych w twoim miejscu pracy?
Na jak długi okres zaplanowałeś swój wakacyjny urlop ?
Zbyt wysokie kwalifikacje też mogą być problemem
Młodzi, którzy ani nie pracują, ani się nie uczą
Więcej zaufania między pracownikami a szefostwem
Tradycyjne metody rekrutacyjne nie uwzględniają neuroróżnorodności
Świetnie zorganizowana? Faworyzowana? Raport: #MotherEmpower. Wizerunek matek w oczach pracodawców.
GUS: Wypadki także podczas pracy zdalnej. Dane wstępne za 9 miesięcy 2023 r.
pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach