Molestowanie (Molestation)
Jedna z form dyskryminacji pracowników. Molestowaniem jest każde niepożądane zachowanie, którego celem lub skutkiem jest poniżenie, naruszenie godności bądź upokorzenie zatrudnionej osoby. Zgodnie z przepisami, obowiązującymi w Polsce od 18 stycznia 2009 roku, przejawem molestowania jest również tworzenie wokół pracownika zastraszającej, wrogiej, poniżającej lub uwłaczającej godności atmosfery. Molestowany pracownik – zarówno podporządkowujący, jak i przeciwstawiający się takim praktykom - jest chroniony nie tylko przed zwolnieniem, ale również przed niekorzystnym traktowaniem w każdej sytuacji. Ochronie podlegają także pracownicy udzielający wsparcia i pomocy osobom molestowanym.
Szczególnym rodzajem molestowania jest molestowania seksualne. |
Niemal 3 miliony Polaków nie pracuje, bo się uczy
Młodzież w wieku 15-24 lata według przyczyn wycofania się z rynku pracy w III kwartale 2011
nauka, uzupełnianie kwalifikacji
90,5%
obowiązki rodzinne i domowe
6,2%
choroba, niepełnosprawność
2,0%
zniechęcenie bezskutecznością poszukiwań pracy
1,3%
|
| Copyright © "Sedlak & Sedlak" |
|
Projekt graficzny: Laboratorium Sztuki PI |