Kiedy zatrudnić freelancera?
Wybranie freelancera spośród tysięcy osób używających tego słowa do określenia swojej działalności zawodowej jest nie lada wyzwaniem. Pracodawca, szukając wykonawcy konkretnego zlecenia, oczekuje współpracy z fachowcem, który
(…więcej)
Freelancera spośród innych uczestników rynku pracy wyróżnia specyficzne podejście do zatrudnienia oraz pracodawcy
(…więcej)
Wśród wolnych strzelców znajdziemy zarówno pracowników „obytych” w danej dziedzinie zatrudnienia, jak i osoby z niewielkim doświadczeniem (np. studentów).
(…więcej)
Najwięcej wolnych strzelców działa w zawodach twórczych, wymagających kreatywnego oraz samodzielnego podejścia do pracy.
(…więcej)
Obok branży informatycznej, popularność wśród freelacerów zyskują takie branże jak dziennikarstwo, tłumaczenia, doradztwo biznesowe, malarstwo, grafika czy
(…więcej)
Freelancer na wyciągnięcie ręki
Lista korzyści wynikających ze współpracy z freelancerem jest długa.
(…więcej)
Zdarza się również, że w okresie wzmożonego ruchu w firmie brakuje pracowników, a zatrudnienie nowych na umowę o pracę jest nieopłacalne. Taka sytuacja ma przykładowo miejsce
(…więcej)
Inną zaletą korzystania z usług freelancerów jest możliwość współpracy ze specjalistami mieszkającymi w różnych częściach kraju, a nawet
(…więcej)
Freelancer sam rozporządza swoim czasem pracy. Jedynym ograniczeniem jest
(…więcej)
Jak wynika z globalnego badania freelancerów przeprowadzonego w 2007 roku przez Freelancers Unite, średni tygodniowy czas pracy wolnego strzelca oscyluje w granicach
(…więcej)
Postawienie na freelancera oznacza również znaczne oszczędności przy zachowaniu wysokiej jakości usługi lub produktu. Koszty takiego zatrudnienia
(…więcej)
Ostrożności nigdy za wiele
Oczywiście zatrudnienie freelancera wymaga przemyślanej strategii działania i ostrożności w doborze prac, które mają zostać zlecone. Idealne zadania powinny być krótkoterminowe oraz
(…więcej)
Zatrudnianie freelancera nie należy do łatwych zadań i każdorazowo niesie z sobą pewne ryzyko.
(…więcej)
Jednym z sposobów na zminimalizowanie ryzyka zlecenia pracy osobie niekompetentnej lub nierzetelnej jest poszukiwanie specjalistów na drodze „polecenia”.
(…więcej)
Do wad współpracy z freelancerami pracodawcy zaliczają utrudnioną kontrolę postępów w realizacji zamówienia, nieterminowość oraz
(…więcej)
Brak obecności pracownika w miejscu pracy skutkuje również nikłą identyfikacją z przedsiębiorstwem:
(…więcej)
Co zrobić, aby nie dać się oszukać? Przed powierzeniem wykonawcy dużych i kosztownych projektów, warto
(…więcej)
Ekspansja polskich firm za granicą. Ponad 90% największych polskich przedsiębiorstw produkcyjnych prowadzi działalność na rynkach zagranicznych - wynika z raportu firmy doradczej KPMG i Polskiej Agencji Informacji i Inwestycji Zagranicznych. Badanie przeprowadzono w listopadzie 2009 roku wśród 112 przedsiębiorstw zaliczanych do grona tysiąca największych firm w Polsce. Polskie przedsiębiorstwa inwestują przede wszystkim w Europie Zachodniej, Środkowej łącznie z rejonem Bałkanów oraz Wschodniej. Działalność na tych rynkach prowadzi odpowiednio 88%, 71% oraz 61% ankietowanych firm. Na przestrzeni minionych 5 lat wartość polskich bezpośrednich inwestycji zagranicznych wzrosła ponad sześciokrotnie.
(więcej:
PAIiIZ
)
W Polsce rośnie zainteresowanie franczyzą. Jak wynika z raportu firmy doradczej PROFIT system, w 2009 roku w Polsce pojawiły się 124 nowe sieci franczyzowe. Działają one przede wszystkim w branży gastronomicznej oraz handlu odzieżą i obuwiem. Według szacunków ekspertów, w bieżącym roku liczba takich sieci może wzrosnąć do 640, a łączna ilość firm działających w oparciu o licencję franczyzową może przekroczyć ponad 37 tysięcy. W 2009 roku takich przedsiębiorstw powstało ponad 5,5 tysiąca.
(więcej:
egospodarka.pl
)
