Wpisz słowo kluczowe:
Wyszukiwanie zaawansowane
 
 
Nasze raporty Tylko dla abonentów Zakup abonamentu Część bezpłatna
Czy byłeś kiedykolwiek mobbingowany?
Artykuł na życzenie
Monitor rynku pracy

Niemal 3 miliony Polaków nie pracuje, bo się uczy


Młodzież w wieku 15-24 lata według przyczyn wycofania się z rynku pracy w III kwartale 2011
nauka, uzupełnianie kwalifikacji
90,5%
obowiązki rodzinne i domowe
6,2%
choroba, niepełnosprawność
2,0%
zniechęcenie bezskutecznością poszukiwań pracy
1,3%
Dział analiz
Wstępne zapytanie ofertowe
Słownik rynku pracy
Sedlak & Sedlak
Kalendarium wydarzeń
Data publikacji: 22.09.2009
Data aktualizacji: 19.01.2010

Praca „po godzinach” – balansowanie na cienkiej linie

(streszczenie)

Artykuł zawiera informacje na temat pracy w godzinach nadliczbowych w Polsce. Przedstawiono zagrożenia wynikające z zachwiania równowagi między życiem zawodowym a osobistym. Przytoczono zapisy dotyczące godzin nadliczbowych zawarte w Kodeksie Pracy. Skoncentrowano się między innymi na tym, jak powinno się definiować godziny nadliczbowe, kiedy pracodawca może z nich korzystać oraz w jaki sposób poprawnie wynagradzać za pracę dodatkową. Dużo uwagi poświęcono - szczególnej pod względem rozliczania czasu pracy – grupie, jaką są przedstawiciele kadry kierowniczej i zarządzającej. Podjęto próbę udzielenia odpowiedzi na pytania: ile godzin tygodniowo pracują Polacy oraz czy w naszym kraju występuje takie zjawisko jak pracoholizm.

Autor artykułu
Gabriela Jabłońska
Sedlak & Sedlak


(data publikacji artykułu - 22.09.2009 , objętość tekstu - 7755 znaków )

Artykuł dostępny dla posiadaczy abonamentu lub za opłatą


Zamówienie abonamentu
Sedlak & Sedlak Projekt graficzny: Laboratorium Sztuki PI